شراكة استراتيجية بين كليات عنيزة وكن للتدريب لإطلاق منظومة برامج احترافية متقدمة
عنيزة — شهدت محافظة عنيزة توقيع اتفاقية شراكة استراتيجية بين كن للتدريب وكليات عنيزة، بهدف تطوير وتشغيل منظومة متكاملة من البرامج التدريبية والتنفيذية المتخصصة، وفق أحدث المعايير المهنية، وبما يتواءم مع احتياجات سوق العمل المحلي والإقليمي ومتطلبات التحول الاقتصادي والمعرفي.
وقد مثّل شركة كن للتدريب في مراسم التوقيع الأستاذ حسين حسني – نائب الرئيس التنفيذي، فيما مثّل كليات عنيزة الدكتور عبد الله بن صالح الشتوي – رئيس مجلس الأمناء، وذلك بحضور عدد من القيادات الأكاديمية والتنفيذية من الجانبين، في خطوة تعكس توجهًا استراتيجيًا نحو تعزيز التكامل بين القطاعين التعليمي والتدريبي.
بناء منظومة تعليم وتدريب احترافية
تأتي هذه الشراكة في إطار توجه مشترك لبناء منظومة تعليم وتدريب احترافية تسهم في إعداد كوادر وطنية عالية الكفاءة، من خلال تقديم برامج نوعية تجمع بين التأصيل العلمي والتطبيق العملي، بما يحقق قيمة مضافة حقيقية للمتدربين والجهات المستفيدة، ويسهم في تقليص الفجوة بين مخرجات التعليم واحتياجات القطاعات المهنية المختلفة.
كما تعتمد المنظومة على منصة التعليم المفتوح الخاصة بكليات عنيزة، التي تمثل ركيزة أساسية في تقديم البرامج التدريبية بأساليب مرنة وحديثة، تدعم التعلم الرقمي والتفاعل المستمر، وتتيح الوصول إلى محتوى علمي متطور وفق أفضل الممارسات العالمية في التعليم الإلكتروني.
نطاق ومسؤوليات الشراكة
وفقًا لبنود الاتفاقية، تم تحديد الأدوار والمسؤوليات على النحو التالي:
كن للتدريب
تتولى مسؤولية تشغيل البرامج التدريبية وإدارتها تقنيًا وتنفيذيًا وتسويقيًا، بما يشمل تطوير الحقائب التدريبية، وإدارة المنصات التعليمية، واستقطاب المتدربين، وتطبيق أحدث أدوات التحول الرقمي في العملية التدريبية.
كليات عنيزة
تتولى الإشراف الأكاديمي والعلمي على البرامج، واعتماد الأطر المنهجية والمعايير التعليمية، وضمان جودة المخرجات وتحقيق أعلى مستويات التميز المهني.
مجالات التعاون
تشمل مجالات التعاون بين الطرفين:
-
تصميم وإطلاق دبلومات مهنية متخصصة
-
برامج تنفيذية لتطوير القيادات
-
شهادات احترافية ومسارات تطوير مهني مستمر
-
برامج موجهة لحديثي التخرج والموظفين والقيادات التنفيذية
التخصصات المستقبلية المستهدفة
-
التحول الرقمي
-
إدارة المشاريع
-
القيادة الاستراتيجية
-
ريادة الأعمال
-
الابتكار
-
تحليل البيانات
-
إدارة الجودة والتميز المؤسسي
كما تنص الاتفاقية على تطوير مبادرات تدريبية مبتكرة تعتمد على التعلم التطبيقي، والتدريب القائم على المشاريع، والتقييم العملي للأداء، لضمان تحقيق أثر تدريبي ملموس ينعكس مباشرة على كفاءة المتدربين وإنتاجيتهم في بيئات العمل.
رؤية مستقبلية تتماشى مع رؤية المملكة 2030
أكد ممثلو الجانبين أن هذه الشراكة تمثل خطوة استراتيجية نحو تعزيز التكامل بين الخبرة الأكاديمية لكليات عنيزة والخبرة التشغيلية والتطبيقية لشركة كن للتدريب، بما يرسخ نموذجًا حديثًا للتعليم التطبيقي قائمًا على الجودة والابتكار والاستدامة.
وأشار الطرفان إلى أن المبادرة تنسجم مع مستهدفات رؤية المملكة 2030 في تنمية رأس المال البشري وتعزيز الاقتصاد المعرفي، عبر تقديم برامج تدريبية مرنة ومتقدمة تدعم جاهزية الكوادر الوطنية للمنافسة في سوق العمل المتغير.
واختُتم حفل التوقيع بالتأكيد على التزام الطرفين بتوسيع نطاق الشراكة مستقبلًا، لتشمل إطلاق منصات تدريبية رقمية متقدمة عبر منصة التعليم المفتوح الخاصة بكليات عنيزة، وتقديم شهادات احترافية مشتركة، وتنفيذ مبادرات تعليمية مبتكرة تسهم في ترسيخ ثقافة التعلم المستمر وتحقيق أثر تنموي مستدام يخدم الأفراد والمؤسسات والمجتمع.